Перевод работника на другую работу как основание изменения трудового договора в РФ — Педагогический альманах

Публикация: Перевод работника на другую работу как основание изменения трудового договора в РФ

  • 26.05.2024
  • студент группы ЮРП-б-о-22-5
  • Северо-Кавказского федерального университета
  • г.Ставрополь

➤ Скачать

Просмотров: 25
Пожаловаться!

Библиографическое описание

ГОСТ Р 7.0.100–2018

Кашина Екатерина Андреевна Перевод работника на другую работу как основание изменения трудового договора в РФ / Е. А. Кашина. – Текст : электронный // Педагогический альманах : электронное СМИ. - URL: https://www.pedalmanac.ru/402537. - Дата публикации: 26 мая 2024.

ГОСТ 7.82-2001

Кашина, Е. А. Перевод работника на другую работу как основание изменения трудового договора в РФ [Электронный ресурс] / Екатерина Андреевна Кашина // Педагогический альманах : [сайт]. - 2024. - 26 мая. - [Россия]. - Режим доступа: https://www.pedalmanac.ru/402537, свободный. - Загл. с экрана.

ГОСТ Р 7.0.5-2008

Кашина Е.А. Перевод работника на другую работу как основание изменения трудового договора в РФ // Социальное партнёрство в сфере образования «Педагогический альманах» : cетев. издан. 26.05.24. URL: https://www.pedalmanac.ru/402537 (дата обращения: 20.06.2024).

Рецензии

Для данной публикации рецензий не найдено.

О публикации в Сборнике

Опубликовано в Сборнике №21-2024

Дата выхода Сборника: 27.05.2024

Обложка сборника публикаций № 21-2024

Поделитесь своими успехами с коллегами!

Свидетельство о публикации № 402537

Автору публикации предоставляется скидка 50%